Los trabajadores en México recibirán en diciembre el aguinaldo correspondiente a 2026, una prestación laboral que debe ser de al menos 15 días de salario para quienes tienen derecho al año completo, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo. La parte exenta del Impuesto Sobre la Renta (ISR) se calcula con base en 30 veces la Unidad de Medida y Actualización (UMA), lo que para 2026 equivale a 3 mil 519.30 pesos.

La cantidad que exceda ese límite puede estar sujeta al pago de ISR, por lo que el monto que cada trabajador recibe depende de su salario, el tiempo laborado y el cálculo fiscal que corresponda. La exención no significa que todo el aguinaldo esté libre de impuestos en todos los casos.

La legislación laboral establece que el aguinaldo debe pagarse antes del 20 de diciembre. En 2026, esa fecha cae en domingo, por lo que las empresas deben organizar el cumplimiento de la obligación dentro del plazo legal y evitar retrasos que perjudiquen a sus trabajadores.

Quienes no hayan laborado el año completo también pueden tener derecho a una parte proporcional del aguinaldo, calculada según el tiempo trabajado. Esta regla permite que las personas que ingresaron durante el año o que dejaron su empleo antes de diciembre reciban la cantidad que les corresponda conforme a la ley.

Los trabajadores que no reciban la prestación o detecten un cálculo incorrecto pueden solicitar una aclaración a su empleador y acudir a las autoridades laborales para conocer sus opciones. Para determinar el descuento exacto de ISR es necesario revisar el monto total del aguinaldo y las condiciones particulares de cada caso.